El empleo asalariado formal en el sector privado creció apenas un 0,05% interanual en abril de 2025, según datos del Ministerio de Capital Humano. Esto representa la creación de solo 3.504 puestos de trabajo registrados frente a una población económicamente activa que crece a razón de más de 200.000 personas por año.
Desigualdad regional: ganadores y perdedores
Mientras 13 provincias lograron aumentar su número de trabajadores registrados, otras 11 sufrieron caídas. El contraste es claro y acentúa las asimetrías del mercado laboral argentino.
Provincias con mayor crecimiento del empleo formal
| Provincia | Variación interanual | Nuevos empleos | Total abril 2025 |
|---|---|---|---|
| Neuquén | +3,7% | +5.300 | 149.100 |
| Tierra del Fuego | +3,4% | +1.193 | 36.100 |
| San Juan | +2,5% | +1.961 | 80.000 |
| Corrientes | +2,2% | N/D | N/D |
| Formosa | +2,1% | N/D | N/D |
| Mendoza | +1,5% | N/D | N/D |
| Tucumán | +1,2% | N/D | N/D |
Fuente: SIPA / Ministerio de Capital Humano
En el caso de Neuquén, el auge de Vaca Muerta y la industria hidrocarburífera impulsaron la creación de empleo. En Tierra del Fuego, especialistas atribuyen el repunte a nuevas inversiones en la industria electrónica. San Juan, por su parte, muestra un claro dinamismo vinculado a la minería.
Provincias con mayor caída del empleo formal
| Provincia | Variación interanual | Puestos perdidos |
|---|---|---|
| Santa Cruz | -7,7% | -4.414 |
| Salta | -4,7% | -6.102 |
| Catamarca | -2,7% | -1.002 |
| Misiones | -2,4% | N/D |
| Chubut | -1,7% | N/D |
| La Pampa | -1,5% | N/D |
| Santiago del Estero | -1,1% | N/D |
| Chaco | -0,3% | N/D |
Santa Cruz lideró las pérdidas, en parte debido al repliegue de inversiones de YPF. Salta registró la mayor pérdida absoluta de empleos formales.
El caso de Buenos Aires y otros grandes distritos
En términos absolutos, la provincia de Buenos Aires fue la que más empleo sumó (+5.077 puestos), pero el crecimiento fue mínimo: apenas 0,26% interanual. En CABA, se agregaron apenas 300 empleos, con una variación levemente negativa (-0,05%). Córdoba y Santa Fe también mostraron un estancamiento: menos de 500 puestos nuevos cada una.
Análisis de fondo: crecimiento insuficiente
Según Agustín Salvia, director del Observatorio de la Deuda Social de la UCA, “la creación de empleo formal es tan baja que ni siquiera cubre el crecimiento poblacional”. Estimó que Argentina debería generar al menos 150.000 a 200.000 empleos formales por año para sostener el ingreso de nuevas generaciones al mercado laboral.
Por su parte, Nuria Susmel (FIEL) sostuvo que el empleo formal no está creciendo, sino apenas recuperándose luego de una fuerte caída a fines de 2024. “El problema central es la brecha entre los costos laborales y la productividad. Muchas empresas optan por el monotributo o el trabajo informal registrado para sobrevivir”, advirtió.
Reformas pendientes
Para Osvaldo Giordano, presidente de IERAL-Fundación Mediterránea, la escasa generación de empleo de calidad es estructural y requiere reformas profundas:
Reformas sugeridas:
Área Propuestas Impositiva Eliminar Ingresos Brutos, Sellos, tasas municipales, Impuesto al Cheque y retenciones. Infraestructura Inversiones en conectividad y logística. Laboral Reducción del costo del despido, revisión del sistema de riesgos del trabajo. Convenios colectivos Permitir que las PyMEs puedan salir de convenios sectoriales desactualizados. Justicia laboral Modificación del rol de peritos médicos en provincias.
“Hace más de una década que el empleo formal privado está congelado. La falta de reformas nos condena al estancamiento”, concluyó Giordano.
